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Actualités économiques

- Depuis le 18 septembre 2013, les employés de l’opérateur de téléphonie mobile Orange observent une pause dans leur mouvement de grève entamée en début de semaine. Abdoulaye Barry, le délégué syndical des employés d’Orange, explique que cette levée du mouvement de revendication vise à donner « une chance à la négociation demandée par secrétaire général du ministère de la Fonction et de l’inspecteur adjoint du travail. » Les travailleurs d’Orange Guinée réclament plusieurs avantages sociaux à l’entreprise, notamment l’augmentation des salaires à hauteur de 50%, la mise en place de la prime de croissance, la prime de scolarité à hauteur de 300 000 Francs Guinéens (près de 40 dollars) par mois et par enfant pour trois enfants au maximum dont l’âge varie de 3 à 18 ans.